Nicotto Town



やる気を宣言しただけでこの騒ぎ!/万博要員の今後

餅食べ桃うさぎを保護しました。

2025/10/06
キラキラ
保護した場所 大きさ レア度
展望広場 38.12cm N

「古い精神主義の復活」 高市氏「馬車馬」発言に過労死弁護団が抗議(毎日新聞) - Yahoo!ニュース

https://news.yahoo.co.jp/articles/b26cfdd7727f874d7f4c5e6f3dce5135466c103a
10/6(月) 12:38配信

自民党の高市早苗総裁が新総裁選出後のあいさつで「全員に馬車馬のように働いていただく。私自身もワーク・ライフ・バランス(WLB)という言葉を捨てる」などと発言したことを巡り、「過労死弁護団全国連絡会議」は6日、「政府が推し進めてきた健康的な職場づくりを否定し、古くからの精神主義を復活させるもの」として撤回を求める声明を出した。

(以下略)

この記事についた↓のコメントについた「共感した」が6時間で7.6万
『(前略)
 総裁としての覚悟の表れで、国民では無く、
議員達への危機感を煽るためにも言ったのでは? 働きもしない、国会で居眠りする議員に対して、 裏金で私服を肥やして働きもしない議員に対しての 言葉では? 意味も理解せずにオールドメディアの切り取りを間に受けて、こんな声明を出すなんて呆れてしまう。 揚げ足取りにも程があるし、 申し訳ないけど、高市さんの発言の意図を理解できないなんて頭が悪すぎる。』

◇ 
私は、仕事と子育てと介護と家事労働で睡眠時間が4時間ほどしかなく 土日は 平日以上に家庭内奉仕労働で肉体を酷使していた10年のほどは、党利党略に満ちた空疎な声明文の読み上げ会議では 居眠りを必死でこらえていた口なので、会議で居眠りする人を非難できぬ立場だと自覚しているので、
今回の高市さんの発言をめぐる「居眠り議員云々」のところだけは賛意を示すことができないのだが、

(会議中の居眠りNGはわかってますけど、『ためにする発言』を遮ることなく その方の持ち時間消化に付き合わされるのはつらいですよ~。 しかも うっかり問題指摘しようものなら さらに会議は空転するのが自明なので とにかく その方が気が済むまでしゃべってもらって、そのあと 本題に戻して審議続行! そもそも そのような空疎な発言を放置する議長が悪い>< 適度なところで場の転換を図るように促すのは 本来議長の仕事、ほんと非効率の権化のような演説屋がいると 審議の効率化に余計な手間がかかって仕方がない)

それ以外の部分は 上記のコメントにおおむね同意ですわ。
 もっとも オールドメディアというより、「意図的な世論誘導を図る糞メディア」に同調する、バカ弁護士(=法律を恣意的に運用する糞ったれ仕事屋)って思ってますけど。

それこそ、
この弁護団に所属している弁護士は一人残らず名前を出して欲しい」に共感した5.7万人の気持ちがわかります。

ただ 選出されたときの挨拶一つとっても
まともに報道しない 故意にねじ待った記者・編集者・報道に携わる各企業の見解を大々的に拡散して、
それに便乗して騒ぐ弁護士集団がいて
それに対して 「おかしい!」と異議申し立てするコメントに 瞬く間に 5万・7万・11万という賛同が集まる今の状況が
何を意味しているのか?

そこを 正しく分析して 議員と 心ある報道家は 動いてほしいと思う。

それと 高市さん、道を誤ることなく、今の日本国のゆがみを正すために 粉骨砕身してくださいね!

 まちがっても 「阿部の劣化版・金権政治隠しの隠れ蓑」
なんて言われないように、清廉に 保守正道として
国民の生活と安全、そして日本国の国力を維持し 国富の流出を止め 今の生活水準を維持しつつ持続的に前進できる政策(異国迎合策の停止、不平等不利益条約の破棄等)を進めて行って下さい!

まずは クマ対策に 自衛隊の出動を!
と同時に クマの生態研究のために同行を希望する専門家(修士号以上の持ち主←思い込みの運動論を唱える輩ではなく 地道に実証的理論的研究を続けていく人の基準として)も 自衛隊による 熊パトロール部隊に同行させることにより、単なる害獣駆除でなく 今後30年にわたる 熊と人との共存に向けての新たな基準策定につなげていけばよいと思います
 もちろん 足手まといがいては 実戦部隊の命にかかわるということもあるでしょうから その辺は これまで熊の捕獲・駆除にかかわってきた実践家たちとの協議も必要でしょうけど。

ただ 民間人に責任を押し付け 役人は高見の見物、都合が悪くなれば 猟友会の人間から鉄砲を取り上げるだけという糞行政は今すぐ廃止してください

・と同時に 外国人犯罪者の実効性ある取り締まりと排除、軽犯罪でも罪を犯した外国人には厳しく国外退去を言い渡したり、一定数を超える違反者の送り出し国に対しては 入国制限をかけるなどの対策も 1年以内に策定し実行に移してほしいと願います

・そして3年以内には 国外からの伝染病持ち込み対策として日本国に入国する人間には 日本人が受けることになっている予防接種は すべて受けた人間しか入国できない仕組みを完成させてください。
 はしか・百日咳・寄生虫・サル痘などへの対策をきっちりと実現してください!

 あわせて 日本の製薬会社の純粋な新薬開発の保護・促進と
現在蔓延している 薬不足への対応もよろしく!

 外国で開発された薬の認可よりも 日本国内で開発された薬の認可を優先してほしい
 はっきり言って 民族・人種によって 薬の効き方・副反応への耐性は違うのだから
 それは DNAレベルの話であって 差別とは無関係ですから。

 国によって 薬害耐性が違うのは、各国の政策の反映でしょうけど・・
 (この30年の中国で 医療を受けることのできる立場にある人達が手にしてきた薬の種類と量と処方のされ方の一端を知る者として あっちから 薬害耐性の強いウイルスが入ってきたら
日本人の25%が死んでも驚かないなと私は思ってます。

 それとは別に、フランス・ドイツに加えてアメリカも 今現在 日本を薬乱売フィールドとして執拗に圧力をかけてきてますよね。

 だからこそ よりいっそ、ジェネリックに逃げる製薬会社ではなく 自社で新薬開発する気概と力のある国内企業を今こそ守ってほしいとも願っている。現状では 日本の製薬会社は壊滅してしまうのではないかとすでに壊滅状態になりかけているのではないかと マジ思ってます)

◇ 
(余談)◇

万博会場で、約半年間 修練を積んだ、警備員・会場案内係・保安員等を ぜひ、空港やクルーズ船入港地(国外クルーズ会社は外国人満載、日本のクルーズ会社の運行船には 国外からの日系人が意外と乗船している。クルーズ船だけでなくその他の大型船の 乗組員の大半は外人だしw)、 京都・奈良の寺社・名所旧跡を守るための 保安要員・警備員として 活用してほしいと思う

はっきりいって オーバーツーリズムの要因の一つは
外国人対応をできる 警備・保安・案内係の数が圧倒的に足りていないことにあると思う。

従来の 日本人向けの要員に 外国人対応まで押し付けるのは無理がある
 だって 日本人と外国人とでは 行動パターン・内的要因が全く違うのだから、日本人向け接客術が 外国人には通用しないのも自明のこと。外国語が喋れても 対応術が身につくわけではない!!

 そこを無視して 「サービス向上」なんていうのは、獣医に人間の患者の治療を完璧に行え、人間の医者に すべての動物の治療を完璧に行えと言っているのと同じだ。

 共通する部分はあっても 具体的な対応方法は 全く違うことを 充分な訓練も専門的教育もなくやらせようとしてきたことが問題なのだ

#日記広場:ニコリーあつめ

アバター
2025/10/06 20:51
あわせて、地下鉄・JR職員さん達の奮闘ぶりもたたえつつ、万博が終わったら 少しは休養できますようにと願っております。

もっとも 正職員の皆様が 万博終わったからまとめて年休とはいかないので 大変だろうなとは思いますが。
駅で メガホン片手に誘導に当たっていたJRの駅員様方 ほんとにお疲れ様です。
 地下鉄の方は 駅員ではなく警備専門の方が当たっておられたのではないかと思いますが。
アバター
2025/10/06 20:47
40年前なら ごく当たり前の日常であった混雑ぶり、でもこの30年久しく見ることのなかった混雑ぶりを
今回の関西万博2025で体験しました。

言い換えるなら 今の20代~40代にとっては 未体験の群衆整理・群衆対応経験を
今回の万博会場で働いていた人たちは、集中的に連日 経験したのだと言ってもよいのではないかと思います

だって あの人達の就労条件は 万博期間中 週5~6日勤務 年休取得禁止(万博会期が終わった10月後半にまとめて年休を消化することが採用条件となっている)なのですから。

だから 相当 疲れがたまっているのではないかと思うのですが、
それでも 疲れも見せずに いつも 立ち仕事を続けているわけですから。
 相当鍛えられ続けていると言えましょう。 
 並みの職業体験では得られぬほどの経験を積んでいるのではないかなぁ・・。

そういう過酷なグレーな雇用状況に目もくれない弁護士集団が よくもまあ 高市さんに言いがかりをつけたもんだと思いますわ。

それはともかく、万博会場スタッフの皆様の 今後の職業生活が よりよくなるように
今回の経験が ミサ生の人生のよき経験・よりよい生活へとつながりますようにと
 心から願っております。
アバター
2025/10/06 20:27
(本文の続き)

・とにかく万博会場で働いている人々の この半年間の成長ぶり・熟達ぶりはすごいです!
 もはや エキスパートのレベル!

 それを 一時雇用で終わらせのは惜しい!
  せひ 正社員としての就労・安定雇用へと道がつながるように雇用の門戸を開いてほしいと思う




Copyright © 2025 SMILE-LAB Co., Ltd. All Rights Reserved.